Боссов не волнует судьба увольняемых работников

Миллионы жителей России находятся сегодня в постояном страхе лишиться рабочего места. 7,7 миллионов человек стали безработными в России в текущем году (более 10% трудоспособного населения), к концу года Росстат прогнозирует цифру в 9 миллионов безработных. И это наряду с мрачными прогнозами относительно российской экономики в целом.

Таким образом, в апреле-мае чиновники признали: разговоры о преодолении крзиса преждевременны, и где его "дно" - неизвестно. Однако известно, что в этом году на борьбу с кризисом было потрачено более полутора триллионов рублей. Найдутся ли еще триллионы в 2010-м?...

В ситуации, когда миллионы людей попадают в категорию безработных, необходимо обратить пристальное внимание на моральное состояние общества. Могут ли россияне положиться друг на друга в трудное время? Увы, утешиться не чем: в российском бизнесе и экономике по-прежнему царят "волчьи" законы.

По данным Федерации независимых профсоюзов, пятая часть вакансий на рынке труда России предлагает зарплату ниже прожиточного минимума. Лишь незначительное число работодателей (3% по данным "Левада-центр") на деле помогают уволенным работникам с трудоустройством на другие предприятия, или стараются сохранить рабочие места тем или иным способом.

К сожалению, фактор социального взаимодействия и психология общественных связей не принимаются всерьез, несмотря на то, что являются ключевыми для преодоления современного кризиса. Если бы общество приняло во внимание значимость взаимопомощи, участия и взаимопонимания для принятия бизнес-решений в кризисное время (и не только), то это помогло бы снять социальную напряженность и совместными усилиями решать проблемы. Но продолжающаяся погоня за частной прибылью без отношения к системе в целом порождает сегодня новую волну кризиса в мире, где действуют законы глобальной взаимосвязи.