Часто многие наши чиновники хвастают, что они "люди команды".
На самом деле это только вредит нормальной и эффективной работе. Ни один уважающий себя профессионал не будет человеком никакой команды, так как для него интересы дела гораздо важнее личной преданности и проведения в жизнь "генеральной линии" главаря команды невзирая часто на ее тупость и неэффективность.
На самом деле это только вредит нормальной и эффективной работе. Ни один уважающий себя профессионал не будет человеком никакой команды, так как для него интересы дела гораздо важнее личной преданности и проведения в жизнь "генеральной линии" главаря команды невзирая часто на ее тупость и неэффективность.
Личная преданность личности вместо дела несовместима с отстаиванием интересов дела и творческим мышлением, нестандартными подходами к делу. Либо ты делаешь только то и так,как тебе скажут свыше, либо ты делаешь так, как считаешь нужным, если ты - профессионал.
Еще одним серьезным минусом людей команды является отсутствие приемственности курса, который всегда есть у людей системы. Каждая команда рулит по-своему и часто разрушает то хорошее, что было наработано другими командами.
И последнее. Профессионалы работают на всеобщее благо, для всех людей нашей страны, на государство как систему.
А командники - на своего главаря команды, и им совершенно наплевать на интересы обычных граждан, на деньги которых они существуют. Также им наплевать на системные интересы. Им важнее всего соблюдение своих личных интересов и интересов своего шефа. Они работают на начальство, а не на граждан.
И не понятно, чем тут хвастаться. Новыми потемкинскими деревнями?
Еще одним серьезным минусом людей команды является отсутствие приемственности курса, который всегда есть у людей системы. Каждая команда рулит по-своему и часто разрушает то хорошее, что было наработано другими командами.
И последнее. Профессионалы работают на всеобщее благо, для всех людей нашей страны, на государство как систему.
А командники - на своего главаря команды, и им совершенно наплевать на интересы обычных граждан, на деньги которых они существуют. Также им наплевать на системные интересы. Им важнее всего соблюдение своих личных интересов и интересов своего шефа. Они работают на начальство, а не на граждан.
И не понятно, чем тут хвастаться. Новыми потемкинскими деревнями?
Обсуждения О людях команды и людях системы